Find Jobs
Hire Freelancers

Creating performance management system on data in excel

₹12500-37500 INR

Đã đóng
Đã đăng vào hơn 5 năm trước

₹12500-37500 INR

Thanh toán khi bàn giao
We would like to develop a PMS system that would track performance of every employee and also create/initiate notifications for promotion. Every employee is measured on two criteria - Performance Report (PR) & Qualitative Assessment (QA) Report. Both these are tracked on a monthly basis. Below is the sample data for PR & attached is the document for QA parameters. Promotion criteria - One has to meet PR triggers to be eligible followed by a cut off score of 3.5 in QA PR Triggers are as follows - 9 Months - 100% 12 Months - 90% 15 Months - 65% 18 Months - 50%
Mã dự án: 17835752

Về dự án

4 đề xuất
Dự án từ xa
Hoạt động 5 năm trước

Bạn muốn kiếm tiền?

Lợi ích khi chào giá trên Freelancer

Thiết lập ngân sách và thời gian
Nhận thanh toán cho công việc
Phác thảo đề xuất của bạn
Miễn phí đăng ký và cháo giá cho công việc
4 freelancer chào giá trung bình ₹21.944 INR cho công việc này
Avatar người dùng
Hello Sir i have worked as business/data analyst where i used to handle retail clients and i have also re cently completed such kind of analytics project
₹27.777 INR trong 10 ngày
0,0 (0 nhận xét)
0,0
0,0
Avatar người dùng
I am an experienced person in data science and I have worked on behavioral data. I love numbers and I can definitely give my excellence in project
₹16.666 INR trong 25 ngày
0,0 (0 nhận xét)
0,0
0,0

Về khách hàng

Cờ của INDIA
Bengaluru, India
0,0
0
Thành viên từ thg 9 25, 2018

Xác thực khách hàng

Cảm ơn bạn! Chúng tôi đã gửi email chứa đường link để bạn lấy tín dụng miễn phí.
Đã xảy ra lỗi trong khi gửi email của bạn. Hãy thử lại.
Người Dùng Đã Đăng Ký Tổng Số Việc Đã Đăng
Freelancer ® is a registered Trademark of Freelancer Technology Pty Limited (ACN 142 189 759)
Copyright © 2024 Freelancer Technology Pty Limited (ACN 142 189 759)
Đang tải xem trước
Đã cấp quyền truy cập vị trí.
Phiên đăng nhập của bạn đã hết hạn và bạn đã bị đăng xuất. Hãy đăng nhập lại.